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Key Takeaways

Sind Ihre Workflows optimiert?: Typische Anzeichen dafür, dass Ihre Workflows Optimierung benötigen, sind Engpässe und Verzögerungen, mangelhafte Kommunikation, manuelle und sich wiederholende Aufgaben sowie unerwünschte Ergebnisse.

Team-Produktivität steigern: Mit einem klaren, optimierten Workflow steigern Sie die Produktivität, Zusammenarbeit und Zufriedenheit Ihres Projektteams – sie erledigen mehr, schneller.

Die Bedeutung von Software-Tools nicht unterschätzen: Tools wie Workflow-Automatisierungs- und Workflow-Management-Software sind Ihr Trumpf, um Ihre Abläufe zu optimieren, zu vereinfachen und zu beschleunigen.

Egal, ob Sie ein Kleinunternehmer oder Teil eines großen Unternehmens sind: Klare, optimierte Arbeitsabläufe helfen, Engpässe zu vermeiden und effiziente Prozesse zu schaffen, die bessere Ergebnisse liefern. 

Wahrscheinlich setzen Sie Software wie Workflow-Automatisierungssoftware oder Workflow-Management-Software ein, um Ihre Arbeitsabläufe zu optimieren. 

4 Anzeichen dafür, dass Sie Ihre Arbeitsabläufe optimieren sollten

Wenn Ihre Arbeitsabläufe nicht reibungslos funktionieren, geraten Projekte aus der Bahn, Deadlines werden verpasst und Kunden sowie Stakeholder sind unzufrieden.

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4 Anzeichen, dass Sie Ihre Arbeitsabläufe optimieren sollten
Hier sind vier Anzeichen dafür, dass Ihre Arbeitsabläufe ineffizient sind und angepasst werden sollten.

Das sind die wichtigsten Anzeichen dafür, dass Ihre Arbeitsabläufe optimiert werden müssen.

  • Engpässe und Verzögerungen: Wenn Ihr Team häufig mit Verzögerungen oder Workflow-Engpässen konfrontiert ist, ist dies ein deutliches Zeichen für den Optimierungsbedarf Ihrer Abläufe. Verzögerungen hemmen die Produktivität, führen zu verpassten Deadlines, unzufriedenen Kunden, Frustration im Team, weniger Engagement und erhöhtem Personalwechsel.
  • Unklare Kommunikation: Ihre Teammitglieder müssen auf dem gleichen Stand sein und ihre Rollen sowie Aufgaben klar kennen. Gibt es Unklarheiten hinsichtlich Aufgaben, Verantwortlichkeiten oder Projektzielen, deutet das auf einen Bedarf an klareren Arbeitsabläufen hin.
  • Manuelle, repetitive Aufgaben: Wenn Ihr Team viel Zeit mit manuellen, sich wiederholenden Aufgaben verbringt, ist dies ein klares Zeichen dafür, dass Ihre Abläufe optimiert werden sollten. Die Automatisierung dieser Tätigkeiten und die Digitalisierung Ihrer Arbeitsabläufe schafft Freiraum, reduziert Überlastung und Frustration und erlaubt es Ihrem Team, sich auf wichtigere, wertschöpfende Aufgaben zu konzentrieren.
  • Unerwünschte Ergebnisse: Suboptimale Abläufe verschwenden die Mühe des Teams und liefern schlechte oder nicht beabsichtigte Ergebnisse. Es ist wichtig, die Zielsetzungen und gewünschten Resultate zu definieren und die Arbeitsabläufe entsprechend anzupassen. 

Vorteile optimierter Arbeitsabläufe

Hier sind einige der häufigsten Vorteile effizient optimierter Arbeitsabläufe.

  • Höhere Produktivität: Optimierte Arbeitsabläufe eliminieren unnötige Schritte und automatisieren wiederkehrende Aufgaben. Dadurch können Teams effizienter arbeiten, mehr in kürzerer Zeit erledigen, die Produktivität steigern und bessere Ergebnisse sowie höhere Rentabilität erzielen.
  • Mehr Mitarbeiterzufriedenheit und geringere Fluktuation: Laut dem American Institute of Stress (AIS) nennen 41 % der US-Arbeitnehmer ihre Arbeitsbelastung als größte Stressquelle. Klare und optimierte Prozesse maximieren die Produktivität und verbessern Kommunikation sowie Zusammenarbeit. Das führt zu höherer Mitarbeiterzufriedenheit und geringerer Abwesenheit sowie Fluktuation. 
  • Bessere Zusammenarbeit: Klare Abläufe sorgen dafür, dass jeder seine Rolle und Verantwortung kennt, was die Zusammenarbeit erleichtert. Wenn Teammitglieder wissen, wie ihre Aufgaben in das große Ganze passen, können sie effektiver zusammenarbeiten und gemeinsame Ziele erreichen.
  • Besseres Kundenerlebnis: Ineffektive Arbeitsabläufe beeinträchtigen Kunden durch Verzögerungen, Verwirrung und Missverständnisse. Optimierte Abläufe sorgen für ein besseres Erlebnis: Produkte und Dienstleistungen können schneller und zuverlässiger geliefert werden.

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsabläufen & Prozessen?

Der wichtigste Unterschied zwischen Arbeitsabläufen und Prozessen besteht darin, dass Arbeitsabläufe spezifische, detaillierte Schritte für bestimmte Aufgaben sind, während Prozesse die übergeordneten Pläne darstellen, die all diese genauen Aufgaben umfassen.

Ein Beispiel für einen Prozess ist der Projektstart, der das Planen des Treffens, das Erstellen der Agenda sowie das Durchführen des Meetings umfasst.

Ein dazugehöriger Workflow innerhalb dieses Prozesses ist die Erstellung der Besprechungsagenda – von der Arbeit mit einer Vorlage, über Absprachen mit dem Team oder Vorgesetzten bis hin zur Verteilung an die relevanten Teilnehmer.

Bestandteile eines optimierten Arbeitsablaufs

Ein optimierter Arbeitsablauf zeichnet sich aus durch:

  • Klare Ziele
  • Effiziente Kommunikationskanäle
  • Geschwindigkeit des Produktionszyklus
  • Konsistenz
  • Standardisierung
  • Prozessautomatisierung

Klare Ziele

Ein schlanker Arbeitsablauf beginnt mit klar definierten Zielen. Wenn alle die gewünschten Ergebnisse verstehen, können sie ihre Bemühungen entsprechend ausrichten. Dies hilft, Verwirrung und Zeitverschwendung zu vermeiden und führt zu einer höheren Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit.

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Effiziente Kommunikationskanäle

Effektive Kommunikation ist entscheidend für schlanke Arbeitsabläufe. Richten Sie einige spezielle Kommunikationskanäle ein (und implementieren Sie ein Team-Kommunikationstool), mit Richtlinien, wann und wofür jeder Kanal genutzt werden soll, um alle auf dem Laufenden zu halten.

Geschwindigkeit des Produktionszyklus

Optimierte Arbeitsabläufe helfen Ihnen sicherzustellen, dass Aufgaben mit minimaler Verzögerung schnell von einer Phase zur nächsten übergehen. Beseitigen Sie unnötige Aufgaben und Engpässe, um Ihren Produktionszyklus zu beschleunigen, schnellere Ergebnisse zu erzielen und die Effizienz des Workflows zu steigern.

Konsistenz

Konsistenz ist der Schlüssel zu einem gut organisierten Workflow. Wenn alle Teammitglieder denselben standardisierten Verfahren folgen, wird es einfacher, Fortschritte zu verfolgen, Fehler zu erkennen und Aufgaben einheitlich zu erledigen.

Erstellen Sie klare Richtlinien und bieten Sie Ihrem Team Schulungen an, um einen konsistenten Workflow zu schaffen, der Verwirrung reduziert, Fehler minimiert und die Produktivität erhöht.

Standardisierung

Definieren Sie standardisierte Prozesse, Vorlagen und Richtlinien, damit Aufgaben konsistent ausgeführt werden. Das reduziert Fehler und ermöglicht reibungslose Übergaben zwischen Teammitgliedern, besonders in einem gut organisierten Arbeitsumfeld.

Standardisierung erleichtert zudem das Onboarding neuer Mitarbeiter, da sie die bestehenden Workflows schnell verstehen und anwenden können.

Prozessautomatisierung

Die Nutzung von Automatisierung oder künstlicher Intelligenz, um wiederkehrende und zeitaufwändige Aufgaben zu reduzieren, schafft wertvolle Freiräume für wichtigere Aktivitäten. Aufgaben wie Dateneingabe, Validierung, Freigaberoutinen, Erinnerungsbenachrichtigungen, Berichtserstellung und E-Mail-Versand können automatisiert werden, um Zeit zu sparen und das Fehlerrisiko zu verringern.

Wie Sie Ihre Workflows optimieren

Befolgen Sie diese acht Schritte, um Ihre Workflows zu optimieren.

1. Identifizieren Sie den Workflow, den Sie optimieren möchten

Bestimmen Sie, welche Aufgaben oder Workflows Sie optimieren möchten. Es kann sich dabei um einen bestimmten Prozess innerhalb eines größeren Workflows oder um den gesamten Workflow handeln. Eine Fokussierung hilft Ihnen bei der Kapazitätsplanung und bei der optimalen Zuteilung Ihrer personellen Ressourcen.

Moira Alexander

Tipp

Denken Sie daran, auch die Auswirkungen einer Optimierung auf andere, miteinander verbundene Workflows zu berücksichtigen, um einen ganzheitlichen Ansatz sicherzustellen.

2. Analysieren Sie den bestehenden Workflow

Analysieren Sie zunächst Ihre aktuellen Workflows, um Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren. Achten Sie auf Engpässe, Redundanzen und Ineffizienzen. Visualisieren Sie den gesamten Workflow von Anfang bis Ende und dokumentieren Sie jeden Schritt.

Während Sie den Workflow abbilden, achten Sie besonders auf Prozesslücken oder Engpässe. Dies könnten Bereiche sein, in denen Aufgaben verzögert werden oder Übergaben zwischen Teammitgliedern effizienter gestaltet werden könnten. Identifizieren Sie alle sich wiederholenden oder manuellen Tätigkeiten, die automatisiert werden können, um die Effizienz zu steigern.

3. Definieren Sie Ihre Ziele & Messgrößen

Bevor Sie Änderungen vornehmen, orientieren Sie sich an Ihren Zielen. Fragen Sie sich:

  • Was wollte ich mit der Optimierung erreichen? 
  • Geht es um Fehlerreduzierung, Effizienzsteigerung oder eine Erhöhung der Produktivität? 

Eine klare Definition Ihrer Ziele hilft Ihnen, fokussiert zu bleiben und den Erfolg Ihrer Bemühungen zu messen.

Moira Alexander

Tipp

Ziele müssen spezifisch, messbar, erreichbar, relevant und termingerecht (SMART) sein.

 

Um sicherzustellen, dass Ihre Ziele SMART sind, müssen Sie auch Kennzahlen definieren, mit denen Sie messen können, ob die durchgeführten Änderungen die Arbeitsabläufe verbessert haben oder nicht.

 

Wenn Sie zum Beispiel als Ziel haben, die Anzahl von Support-Tickets, die Ihr Team innerhalb eines bestimmten Zeitraums bearbeiten kann, zu erhöhen, müssen Sie zunächst die aktuelle Bearbeitungsrate ermitteln und dann ein Ziel für die angestrebte Steigerung setzen.

4. Holen Sie Feedback von Teams und Stakeholdern ein

Ihre Teammitglieder sind wertvolle Quellen für Einblicke, wenn es darum geht, Arbeitsabläufe zu verbessern. Beziehen Sie Ihr Team ein, indem Sie nach deren Feedback und Vorschlägen fragen.

Führen Sie Gespräche mit den Teammitgliedern oder Mitarbeitenden, die den Arbeitsablauf am häufigsten nutzen. Finden Sie heraus, was sie daran mögen oder nicht mögen und welche Herausforderungen sie haben. Geben Sie den Mitarbeitenden ausreichend Raum für ehrliches Feedback – je mehr sie Ihnen berichten, desto besser können Sie deren Arbeitsweise verbessern.

5. Dokumentieren Sie klare Arbeitsabläufe

Definieren Sie die Schritte des neuen Prozesses klar und deutlich, einschließlich der Rollen und Verantwortlichkeiten der Teammitglieder im Arbeitsablauf.

Dokumentation ist wichtiger, als Sie vielleicht denken – sie hilft bei der Einarbeitung neuer Teammitglieder, beim Schulen der Mitarbeitenden auf neue Prozesse und Arbeitsabläufe, die sie bisher nicht kannten, und sie bietet allen eine Referenz, falls einmal ein Schritt vergessen wird. Sie sorgt außerdem für ein gemeinsames Verständnis und bietet einen visuellen Bezugspunkt, auf den sich alle bei Fragen oder Zweifeln beziehen können.

6. Automatisieren Sie sich wiederholende Aufgaben

Konzentrieren Sie sich bei der Identifizierung von Aufgaben und Arbeitsabläufen zur Automatisierung zunächst auf sich wiederholende Tätigkeiten. Verwenden Sie Software und Apps zur Automatisierung von Arbeitsabläufen, um Zeit zu sparen und Ihren Teammitgliedern zu ermöglichen, sich auf strategischere und wertvollere Aufgaben zu konzentrieren.

7. Richten Sie effektive Kommunikationskanäle ein

Setzen Sie Kommunikationsplattformen ein, die die Zusammenarbeit Ihres Teams fördern, wie z.B. Projektmanagement-Tools, Instant-Messaging-Plattformen, CRM-Systeme und Tools für regelmäßige Teammeetings. Fördern Sie offene Kommunikation und stellen Sie klare Richtlinien für Kommunikationsprotokolle auf.

8. Überwachen und verbessern Sie kontinuierlich

Die Optimierung von Arbeitsabläufen ist ein fortlaufender Prozess. Überwachen Sie Ihre Prozesse kontinuierlich, holen Sie regelmäßig Feedback von Ihren Teammitgliedern ein und nehmen Sie nötige Anpassungen vor, um Ihre bestehenden Abläufe weiter zu verbessern.

Überprüfen Sie die zuvor festgelegten Leistungskennzahlen und Benchmarks. Haben Sie diese erreicht? Falls nicht, überprüfen Sie Ihren Arbeitsablauf erneut, um herauszufinden, wo Sie noch weiter optimieren können. Selbst wenn Sie Ihr Ziel erreicht haben, gibt es immer noch Verbesserungsmöglichkeiten.

Best Practices zur Optimierung von Arbeitsabläufen

Hier sind meine Best Practices, um Ihre Arbeitsabläufe effektiv zu straffen.

  • Standardisieren Sie Ihre Prozesse: Vereinheitlichen Sie alle Ihre Arbeitsabläufe, um Konsistenz und Klarheit zu gewährleisten. Definieren Sie die einzelnen Prozessschritte, Rollen und Verantwortlichkeiten klar und kommunizieren Sie diese Standards an alle Teammitglieder. Dies ist unerlässlich für Einheitlichkeit, Genauigkeit und Compliance mit Branchenstandards.
  • Schulen und informieren Sie die Stakeholder: Bieten Sie Ihren Teammitgliedern Schulungen und Fortbildungen an, damit sie über die notwendigen Fähigkeiten und das Wissen verfügen, um ihre Aufgaben effizient zu erledigen. Investieren Sie in kontinuierliches Lernen und Entwicklung – das trägt weiter zur Optimierung Ihrer Arbeitsabläufe bei, indem es Fehler reduziert und die Produktivität steigert.
  • Führen Sie regelmäßige Prozessüberprüfungen durch: Kontinuierliche Verbesserung sollte immer Teil Ihres Ansatzes sein. Die Optimierung von Arbeitsabläufen ist keine One-and-done-Aktion. Überprüfen Sie mit jeder Veränderung Ihres Unternehmens regelmäßig Ihre Abläufe, um Verbesserungen zu finden. Holen Sie sich Feedback von Ihrem Team und allen relevanten Stakeholdern, um neue Einblicke zu gewinnen und notwendige Anpassungen vorzunehmen.

Tools zur Optimierung von Arbeitsabläufen

Automatisierungssoftware für Arbeitsabläufe kann Ihre Prozesse optimieren, indem sie manuelle Aufgaben beschleunigt und automatisch ablaufen lässt, sodass Sie sich keine Sorgen darum machen müssen, dass Teammitglieder etwas vergessen. Mit entsprechender Workflow-Management-Software können Sie auch erfassen, welche Arbeitsprozesse Sie bereits etabliert haben, und Lücken identifizieren. 

Stellen Sie sicher, dass Sie ein Software-Tool auswählen, das sich in Ihren bestehenden Technologie-Stack integrieren lässt. Durch Integrationen können Sie dieselben Daten in allen Softwarelösungen, die Sie für Ihre Arbeit nutzen (z.B. Projektmanagement-, Zeiterfassungs- und Ressourcenmanagement-Tools), verwenden.

Hier ist eine Liste von Optionen für Ihre erste Vorauswahl:

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