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Eine Projekt-Kickoff-Sitzung hilft dabei, die Stakeholder aufeinander abzustimmen, bevor die Projektarbeit beginnt. Sie vermittelt dem Team ein gemeinsames Verständnis der Projektziele, des Umfangs, des Zeitplans, der Verantwortlichkeiten, der Kommunikationsprozesse und der nächsten Schritte.

Ich erläutere, wie du eine Projekt-Kickoff-Sitzung richtig durchführst, damit du und dein Team die Antworten erhalten, die ihr für den erfolgreichen Abschluss eines Projekts benötigt. Ich erkläre den Zweck der Sitzung und welche Themen behandelt werden sollten, und stelle außerdem eine Agenda-Vorlage bereit.

Was ist eine Projekt-Kickoff-Sitzung?

Eine Projekt-Kickoff-Sitzung ist das erste Treffen zwischen einem Projektteam und dem Kunden oder Projektsponsor beim Start eines neuen Projekts.

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Sie findet statt, nachdem die Verträge unterzeichnet wurden und Einigkeit über die Leistungsbeschreibung (SoW), den Projektauftrag, die Kosten und den Projektzeitplan erzielt wurde. Zu diesem Zeitpunkt hast du mit der Projektplanung begonnen und wirst Budget-, Umfangs- und Zeitplaninformationen in deine Projektmanagementsoftware eingeben.

Vorlage für die Agenda einer Projekt-Kickoff-Sitzung

Lade hier unsere Vorlage für die Agenda einer Projekt-Kickoff-Sitzung und eine Beispielagenda herunter. Du kannst sie an deine eigenen Projekt-Kickoff-Sitzungen anpassen. Das Beispiel zeigt dir genau, was in die einzelnen Abschnitte gehört.

Screenshot der Vorlage für die Agenda einer Projekt-Kickoff-Sitzung
So sieht unsere Vorlage für die Agenda einer Kickoff-Sitzung aus.

Was ist der Zweck der Projekt-Kickoff-Sitzung?

Der wichtigste Zweck der Projekt-Kickoff-Sitzung besteht darin, das Projekt zu starten und Klarheit darüber zu schaffen, was getan werden muss, damit die Arbeit beginnen kann.

Weitere Zwecke der Kickoff-Sitzung sind:

  • Den Kunden und die Mitglieder des Projektteams sowie deren Rollen und Verantwortlichkeiten vorstellen
  • Sicherstellen, dass alle den Hintergrund des Projekts verstehen
  • Sicherstellen, dass alle darin übereinstimmen, wie ein erfolgreiches Projekt aussieht
  • Sicherstellen, dass alle darin übereinstimmen, wie Teamarbeit aussieht

Im Wesentlichen möchtest du erreichen, dass alle wichtigen Stakeholder und Teilnehmenden, einschließlich deines eigenen Teams, auf demselben Stand sind.

Arten von Projekt-Kickoff-Sitzungen

Projekt-Kickoff-Sitzungen können je nach Projektphase und beteiligtem Publikum unterschiedlichen Zwecken dienen.

Art der Kickoff-SitzungZweckTypische TeilnehmendeTypische Schwerpunkte
Vorbereitende Kickoff-SitzungAuf die formelle Kickoff-Sitzung vorbereiten und Erwartungen frühzeitig abstimmenProjektmanager, primärer KundenkontaktBeziehungsaufbau, Erwartungsmanagement, Verfeinerung der Agenda, fehlende Projektdetails
Interne Kickoff-SitzungDas interne Umsetzungsteam vor dem Treffen mit dem Kunden abstimmenProjektmanager, internes ProjektteamLiefergegenstände, Zeitpläne, Teamverantwortlichkeiten, Risiken, Kundenfragen
Kickoff-Sitzung mit dem KundenDas Projekt offiziell mit Stakeholdern und Umsetzungsteams startenKundenstakeholder, Projektteam, EntscheidungsträgerZiele, Umfang, Zeitplan, Kommunikation, Arbeitsablauf, nächste Schritte
Kickoff-Sitzung für FührungskräfteDie Führungsebene auf strategische Prioritäten und Projekterwartungen abstimmenSponsoren, Führungskräfte, AbteilungsleiterGeschäftsziele, Projektprioritäten, übergeordnete Risiken, Abstimmung der Stakeholder
Technische Kickoff-SitzungTechnische Teams vor Beginn der Umsetzung abstimmenEntwickler, Architekten, Qualitätssicherungsteams, IT-StakeholderInfrastruktur, Integrationen, technische Anforderungen, Umgebungen, Abhängigkeiten
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Wer sollte an einem Projektauftaktmeeting teilnehmen?

Zu den Teilnehmern eines Projektauftaktmeetings gehören typischerweise:

  • Projektmanager
  • Stakeholder oder Sponsoren auf Kundenseite
  • Projektteammitglieder
  • Abteilungsleiter
  • Entscheidungsträger und Genehmiger
  • Designer, Entwickler oder technische Leiter
  • Betriebs- oder Implementierungsteams
  • Lieferanten oder externe Partner, sofern relevant

Laden Sie Stakeholder ein, die für die Genehmigung, Verwaltung, Mitwirkung oder Unterstützung des Projekts verantwortlich sind. Die genaue Teilnehmerliste hängt von der Größe und Komplexität des Projekts ab. Beziehen Sie jedoch die Stakeholder ein, deren Abstimmung vor Beginn der Umsetzung erforderlich ist.

Vermeiden Sie es, Personen einzuladen, die nicht direkt beteiligt sind. Große Auftaktmeetings können schwierig zu verwalten sein und die Entscheidungsfindung oder Diskussionen verlangsamen.

Was während eines Projektauftaktmeetings besprochen werden sollte

Das sollten Sie während Ihres Projektauftaktmeetings besprechen:

  • Warum: Warum führen wir dieses Projekt überhaupt durch? Welchen geschäftlichen Bedarf erfüllt es? Was sind die Geschäfts- und Nutzerziele?
  • Was: Was ist die Lösung oder das Ergebnis? Was werden wir tun oder erstellen? Welchen Projektprozess und welchen Arbeitsablauf werden wir verwenden? Welche Anforderungen gibt es?
  • Wie: Wie werden wir zusammenarbeiten, damit das Projekt umgesetzt wird? Wie sieht der Kommunikationsplan aus und welche Tools für die Zusammenarbeit werden wir verwenden? Wie werden Risiken, Abhängigkeiten, Probleme und Änderungsmanagement verwaltet?
  • Wann: Wann werden wir es umsetzen? Wie sieht der Zeitplan aus?
  • Wo/Wer: Wo liegt der Ausgangspunkt für den Projektstart? Wer übernimmt welche Aufgaben?

Checkliste für das Projektauftaktmeeting

Hier finden Sie die konkreten Schritte, die Sie vor, während und nach dem Projektauftakt durchführen sollten.

Vor dem Projektauftaktmeeting

Vor dem Projektauftaktmeeting mit dem Kunden:

  1. Stellen Sie sicher, dass die Projektcharta genehmigt und unterzeichnet wurde.
  2. Prüfen Sie das Briefing und finden Sie heraus, was fehlt. Haben Sie einen Zeitplan? Eine festgelegte Liste der Projektergebnisse? Haben Sie einen Ansatz ausgewählt?
  3. Legen Sie fest, wer am Auftaktmeeting teilnehmen muss (überlegen Sie, ob Sie selbst das Sitzungsprotokoll führen oder diese Aufgabe einer anderen Person übertragen)
  4. Legen Sie Datum, Uhrzeit und Ort fest
  5. Verteilen Sie das Briefing und alle für den Projekthintergrund relevanten Materialien an das Team
  6. Senden Sie eine E-Mail und Kalendereinladung mit beigefügter Tagesordnung des Meetings

Während des Projektauftaktmeetings

Während des Projektauftaktmeetings:

  1. Beginnen Sie mit einigen Fragen zum gegenseitigen Kennenlernen, um die Teilnehmer einzubeziehen
  2. Stimmen Sie sich auf das zentrale Projektziel ab
  3. Legen Sie weitere Projektziele oder KPIs fest
  4. Legen Sie konkrete Aufgaben, Phasen und Bestandteile des Projekts fest
  5. Berücksichtigen Sie alle Erfolgsfaktoren & Risiken

Nach dem Projektauftaktmeeting

Unmittelbar nach dem Projektauftaktmeeting:

  1. Überprüfe deine Besprechungsnotizen
  2. Beginne mit dem Schreiben deines Projektplans
  3. Speichere alle relevanten Informationen an einem Ort, der für alle Mitglieder des Projektteams zugänglich ist
  4. Erstelle Ressourcenpläne und Pläne für das Stakeholder-Management
  5. Sende dem Kunden eine Nachfass-E-Mail, in der du die nächsten Schritte und Aufgaben nochmals zusammenfasst

So führst du eine erfolgreiche Projekt-Auftaktbesprechung durch

Hier sind einige wichtige Schritte, die dir dabei helfen, eine erfolgreiche Projekt-Auftaktbesprechung durchzuführen:

1. Stelle das Team und das Projekt vor

Beginne mit der Vorstellung des internen Teams, der Stakeholder auf Kundenseite und der Entscheidungsträger. Kläre die Rolle und Beteiligung jeder Person am Projekt.

Empfohlene Dauer: 5–10 Minuten

Gehe anschließend auf den Projekthintergrund ein:

  • Warum das Projekt existiert
  • Welches geschäftliche Problem gelöst wird
  • Das wichtigste Projektziel
  • Woran sich der Erfolg erkennen lässt

2. Überprüfe Umfang, Ergebnisse und Zeitplan

Gehe den Projektumfang, die Ergebnisse, den Zeitplan und die wichtigsten Meilensteine durch, damit alle verstehen, was das Team wann liefert.

Empfohlene Dauer: 10–15 Minuten

Nutze diesen Teil der Besprechung, um:

  • Die Projektphasen zu überprüfen
  • Die Ergebnisse zu bestätigen
  • Abhängigkeiten oder Einschränkungen zu besprechen
  • Annahmen zu klären
  • Fristen und Überprüfungszyklen abzustimmen

3. Definiere Kommunikations- und Arbeitsprozesse

Erkläre, wie das Team und der Kunde während des gesamten Projekts zusammenarbeiten werden.

Empfohlene Dauer: 5–10 Minuten

Überprüfe:

  • Kommunikationswerkzeuge und -kanäle
  • Die Häufigkeit der Besprechungen
  • Freigabeprozesse
  • Feedbackprozesse
  • Eskalationswege
  • Erwartungen an das Änderungsmanagement

4. Besprich Risiken, Fragen und Bedenken

Nutze die Auftaktbesprechung, um Risiken, fehlende Informationen oder ungeklärte Fragen aufzudecken, bevor die Projektarbeit beginnt.

Empfohlene Dauer: 10–15 Minuten

Frage die Stakeholder nach:

  • Risiken für den Zeitplan
  • Technischen Bedenken
  • Ressourcenbeschränkungen
  • Abhängigkeiten bei Freigaben
  • Fehlenden Materialien oder Anforderungen

Dokumentiere offene Fragen und weise bei Bedarf Folgeaufgaben zu.

5. Bestätige die nächsten Schritte und Aufgaben

Beende die Besprechung mit einer Überprüfung der Entscheidungen, Verantwortlichkeiten und unmittelbaren nächsten Schritte.

Empfohlene Dauer: 5–10 Minuten

Vor dem Abschluss der Besprechung:

  • Bestätige die Aufgaben und Verantwortlichen
  • Überprüfe die bevorstehenden Meilensteine
  • Kläre noch offene Anforderungen
  • Erkläre, was nach der Auftaktbesprechung geschieht
  • Teile mit, wann die Stakeholder mit Nachfassnotizen oder einer Dokumentation rechnen können

Nach der Auftaktbesprechung sollten alle Beteiligten hinsichtlich der Projektziele, des Arbeitsablaufs, der Verantwortlichkeiten und der nächsten Schritte abgestimmt sein, bevor die Umsetzung beginnt.

Häufige Fehler bei Projekt-Kickoff-Meetings, die Sie vermeiden sollten

Ein schlecht durchgeführtes Kickoff-Meeting kann zu Verwirrung, fehlender Abstimmung und unrealistischen Erwartungen führen, noch bevor die Projektarbeit überhaupt beginnt. Vermeiden Sie diese häufigen Fehler bei der Planung und Durchführung Ihres Kickoff-Meetings.

FehlerSo vermeiden Sie ihn
Das Kickoff wie eine Statusaktualisierung behandelnRichten Sie den Fokus des Meetings auf Abstimmung, Erwartungen, Verantwortlichkeiten und nächste Schritte statt auf detaillierte Projektberichte
Zu viele Beteiligte einladenLaden Sie nur Personen ein, die direkt an Genehmigungen, der Umsetzung, der Kommunikation oder Entscheidungsfindung beteiligt sind
Die Vorbereitung überspringenSchließen Sie die Tagesordnung ab, prüfen Sie die Projektbeschreibung und stimmen Sie sich intern ab, bevor Sie sich mit dem Kunden treffen
Zu starker Fokus auf UmfangsbesprechungenHalten Sie das Gespräch auf Ziele, Arbeitsablauf, Kommunikation und Umsetzung fokussiert, statt Anforderungen neu zu verhandeln
Rollen und Verantwortlichkeiten nicht klärenDefinieren Sie klar, wer für Genehmigungen, Kommunikation, Umsetzung und Entscheidungsfindung verantwortlich ist
Risiken nicht frühzeitig besprechenBenennen Sie Blockaden, Abhängigkeiten, fehlende Materialien und operative Bedenken, bevor die Projektarbeit beginnt
Das Meeting ohne Maßnahmen beendenBeenden Sie das Meeting mit dokumentierten nächsten Schritten, Verantwortlichen und Zeitplänen

Bewährte Vorgehensweisen für ein effektives Projekt-Kickoff-Meeting

Nutzen Sie diese bewährten Vorgehensweisen, um die Diskussion produktiv zu halten und sicherzustellen, dass alle Beteiligten das Meeting mit einem klaren Verständnis der Projektziele, des Arbeitsablaufs und der nächsten Schritte verlassen.

  • Die Tagesordnung im Voraus versenden: Teilen Sie die Tagesordnung des Meetings und die Projektunterlagen im Voraus, damit sich die Beteiligten auf Fragen vorbereiten und wichtige Informationen vor der Diskussion prüfen können.
  • Entscheidungen in Echtzeit dokumentieren: Halten Sie während des Meetings Maßnahmen, Risiken, Genehmigungen und offene Fragen fest, damit anschließend nichts verloren geht.
  • Nachbereitungsnotizen schnell versenden: Teilen Sie die Meeting-Notizen, Maßnahmen und nächsten Schritte kurz nach dem Meeting, solange die Diskussionen noch frisch sind.
  • Zeit für Diskussionen einplanen: Schaffen Sie Raum für Fragen und Klärungen der Beteiligten in der Tagesordnung, statt das Meeting mit Präsentationen zu überladen.
  • Kommunikationserwartungen klären: Besprechen Sie frühzeitig im Projekt Kommunikationskanäle, Meeting-Rhythmus, Genehmigungsabläufe, Berichtsprozesse und Eskalationswege.

FAQs zum Projekt-Kickoff-Meeting

Hier beantworte ich einige häufig gestellte Fragen zu Kickoff-Meetings.

Welche Ziele hat ein Projekt-Kickoff-Meeting?

Am Ende des Projekt-Kickoff-Meetings mit deinem Kunden solltest du Folgendes erreicht haben:

  • Die Ziele und den Zweck des Projekts festgelegt
  • Den Grundstein für Kommunikation und Teamarbeit zwischen dem Kunden und deinem Projektteam gelegt
  • Das Projektbriefing abgestimmt
  • Teamrollen und Verantwortlichkeiten dem Kunden und seinem Team sowie deinem Team zugewiesen (spezifische Projektteamrollen sollten bereits während des internen Projekt-Kickoffs festgelegt worden sein)
  • Einen Zeitplan, die Ergebnisse sowie das Format und die Häufigkeit von Statusupdates festgelegt

Ist das Projekt-Kickoff-Meeting ein Meilenstein?

Nein, das Projekt-Kickoff-Meeting ist kein Meilenstein. Meilensteine werden während der Projektplanungsphase festgelegt und dienen dazu, einen bestimmten Punkt im Projektzeitplan zu markieren, an dem der Projektfortschritt gemessen werden kann.

Das Kickoff-Meeting findet statt, bevor Arbeiten abgeschlossen wurden – es kann also kein Meilenstein sein!

Wie lange sollte das Projekt-Kickoff-Meeting dauern?

Versuche, dein Kickoff-Meeting auf maximal anderthalb Stunden zu begrenzen (du wirst feststellen, dass unsere Agenda für das Projekt-Kickoff-Meeting ein Meeting dieser Länge vorsieht). Wenn es länger dauert, wirst du dich letztlich nur im Kreis drehen. Plane unbedingt ausreichend Zeit für Fragen des Kunden ein.

Was sollte nicht in das Projekt-Kickoff-Meeting aufgenommen werden?

Im Kickoff-Meeting sollte nicht über den Projektumfang diskutiert werden. Vielmehr bietet es die Gelegenheit, ein gemeinsames Verständnis mit den Projektbeteiligten zu schaffen und Erwartungen in Bezug auf Projektmeilensteine, Überarbeitungsrunden und die Optimierung des Vorgehens zu besprechen.

Versuche zu vermeiden, dass es ausschließlich um Projektmanagement geht – wenn viele Personen im Raum sind, solltest du Gespräche vermeiden, in denen du unter Druck gesetzt werden könntest, den Projektumfang zu erweitern.

Was sollte ich in eine Projekt-Kickoff-Präsentation aufnehmen?

Es ist sinnvoll, eine Folienpräsentation für dein Projekt-Kickoff-Meeting zu erstellen. Achte darauf, dass sie auf deine Agenda abgestimmt ist. Im Allgemeinen solltest du Folgendes in deine Präsentation für das Projekt-Kickoff-Meeting aufnehmen:

  • Namen und Gesichter des Projektteams
  • Hintergrundinformationen zum Projekt
  • Projektbriefing
  • Wie erfolgreicher Projektabschluss aussieht
  • Projektplan, Zeitpläne, Methodik, Ergebnisse, Risiken, Änderungsmanagementplan und alle weiteren relevanten Projektdokumente

Wie leite ich ein Projekt-Kickoff-Meeting?

Achte darauf, das Projekt-Kickoff-Meeting souverän zu leiten. Es ist entscheidend, als Projektleitung aufzutreten, die das Team rund um die Vision zusammenbringen kann, bevor das Projekt wirklich beginnt.

Gestalte deine Kickoff-Meetings kollaborativer

Ein erfolgreiches Kickoff-Meeting schafft die Grundlage für Teamarbeit, doch alle einzubeziehen erfordert Planung. Erfahre mehr über die drei wichtigen Rollen in der Zusammenarbeit, die dir helfen, ansprechendere Meetings zu leiten, die Beteiligung zu fördern und Diskussionen in konkrete Maßnahmen umzuwandeln.

ben aston headshot

Ich bin Ben Aston, Digitalprojektmanager und Gründer von thedpm.com. Seit über 20 Jahren bin ich in der Branche tätig und habe in den führenden digitalen Agenturen Londons wie Dare, Wunderman, Lowe und DDB gearbeitet. Ich habe alles gemanagt – von Filmprojekten über CMS, Spiele, Werbung bis hin zu eCRM- und E-Commerce-Websites. Ich hatte das Privileg, für zahlreiche namhafte Kunden zu arbeiten: Automarken wie Land Rover, Volkswagen und Honda; Versorgungsunternehmen wie BT, British Gas und Exxon; Konsumgütermarken wie Unilever sowie Unterhaltungselektronikhersteller wie Sony. Ich bin zertifizierter Scrum Master, PRINCE2 Practitioner und Produktivitätsfan!