Resurssisuunnittelu on projektinhallinnan perusta. Siinä ennakoidaan, järjestetään ja kohdennetaan kaikki projektin tavoitteiden saavuttamiseen tarvittava aina ihmisistä ja laitteista budjettiin ja aikaan.
Tällä suunnittelulla varmistetaan, että oikeat resurssit ovat käytettävissä oikeaan aikaan, mikä ehkäisee viivästyksiä, kustannusten ylittymistä ja tiimien ylikuormittumista.
Mitä resurssisuunnittelu on?
Resurssisuunnittelu on osa resurssianalyysiä ja prosessi, jossa määritetään, miten yritys kohdentaa resursseja projektiin, esimerkiksi osoittamalla tehtäviä henkilöille heidän taitojensa ja käytettävyytensä perusteella.
Se auttaa tasapainottamaan kysyntää ja kapasiteettia projektien välillä, jolloin tiukoissa aikatauluissa pysyminen ja sidosryhmien odotusten hallinta on mahdollista.
Projektin resurssienhallinnan suunnitteluprosessiin kuuluu tietyn tehtäväkokonaisuuden toteuttamiseen tai tietyn tavoitteen saavuttamiseen tarvittavien resurssien tunnistaminen, kohdentaminen ja hallinta; yleensä resurssienhallintaohjelmiston avulla.
Se on ennakoivaa toimintaa, jossa tarkastellaan projektille suunniteltuja asioita ja varmistetaan, että kaikenlaiset resurssit, kuten ihmiset, materiaalit, työkalut ja talousresurssit, ovat käytettävissä projektin tarvitessa niitä. Jopa IT-palvelut edellyttävät resurssisuunnittelua.
Projektipäällikkönä olet yksi useista rooleista, jotka ovat vastuussa resurssienhallinnasta ja resurssisuunnittelusta. Tämä johtuu siitä, että tunnet projektin vaatimukset ja projektisuunnitelman hyvin.
Miten resurssisuunnittelu toimii?
Resurssisuunnittelun tarkoituksena on varmistaa, että jokaisella projektilla on onnistumiseen tarvittavat edellytykset, sekä ennakoida ja ehkäistä tulevia ongelmia. Resurssisuunnittelu on myös olennaista kehitettäessä strategioita useiden projektien hallintaan, sillä se auttaa välttämään konflikteja ja varmistamaan oikea-aikaisen toimituksen.
Se perustuu resurssien käytön ja käytettävyyden jatkuvaan reaaliaikaiseen kartoittamiseen, jotta projektien pullonkauloja tai vajaakäytössä olevia resursseja ei pääse syntymään.
Seuraavassa on muutamia keskeisiä asioita, jotka kannattaa ottaa huomioon resurssisuunnitteluprosessin aikana:
- Resurssit: Projektin käytettävissä olevien resurssien luettelo muodostaa suunnitelmasi perustan. Resurssien käytettävyyden visualisointi auttaa huomattavasti, sillä luettelo laaditaan yleensä salkku- tai liiketoimintatasolla ja resursseja jaetaan usein projektien kesken.
- Kustannukset: Seuraat yleensä sekä resurssien yritykselle aiheuttamia välittömiä kustannuksia että laskutushintaa, joka edustaa asiakkaalle aiheutuvaa kustannusta. Henkilöresurssien osalta kirjaa tuntihinta, jotta se voidaan kertoa käytetyllä ajalla.
- Käytettävyys: Jos haluat välttää viivästyksiä ja resurssikonflikteja, sinun on ymmärrettävä kunkin resurssin käytettävyys. Fyysisten resurssien kohdalla ota huomioon esimerkiksi tilauksen toimitusaika.
- Vastuut: Kun olet tunnistanut tarvittavat resurssit, määritä vastuut, jotta tiimin jäsenet ymmärtävät, mitä heiltä odotetaan.
- Riippuvuudet: Tämä tarkoittaa resurssien välistä suhdetta. Joskus tietyt resurssit eivät ole käytettävissä tai toimi, ennen kuin tietyt projektin tehtävät on suoritettu. Näihin tilanteisiin on tärkeää varautua, sillä riippuvuudet voivat helposti suistaa kokonaiset projektit raiteiltaan.
Resurssisuunnittelun toteuttaminen: 6 vaihetta

Resurssisuunnitteluprosessissa on 6 vaihetta:
- tulevien projektiesi kartoittaminen: Voit yksinkertaisesti tarkastella organisaatiosi projektisalkun hallintatyökalua tai tehdä yhteistyötä muiden projektipäälliköiden kanssa selvittääksesi, mitä on tulossa. Selvitä, pitääkö sinun suunnitella vain yhtä projektia vai useita projekteja, jotka toteutetaan samanaikaisesti.
- kunkin projektin resurssitarpeiden tunnistaminen ja ennustaminen: Määritä kussakin projektissa tarvittavien resurssien tyypit ja määrät hyödyntämällä aiempien projektien tietoja.
- resurssien saatavuuden määrittäminen: Tarkista resurssien sisäinen ja ulkoinen saatavuus varmistaaksesi, että osaaminen ja aikataulut vastaavat riittävästi toisiaan.
- sen päättäminen, missä kutakin resurssia hyödynnetään parhaiten: Kohdista resurssit niihin tehtäviin ja projekteihin, joihin ne sopivat parhaiten, huomioiden taidot, kokemuksen, projektin vaatimukset ja projektin elinkaaren. Laadi varasuunnitelma; koko projektin aikataulua ei ole viisasta rakentaa yhden toimintatavan varaan siltä varalta (tai oikeammin siltä varalta, että) jokin muuttuu.
- resurssien kohdentaminen kuhunkin projektiin: Laadi jokaiselle projektille suunnitelma, jossa määritellään käyttämäsi resurssienhallintamenetelmät, kunkin resurssin käyttö sekä varautumissuunnitelmat. Hyödynnä opituista asioista laadittua dokumentaatiota, kuten aiempia projektiaikatauluja, riskirekistereitä, budjetteja ja/tai retrospektiivejä, jotta voit kohdentaa taloudelliset resurssit, ajan ja henkilöstön asianmukaisesti sekä välttää mahdolliset ongelmat.
- projektien seuranta: Ota käyttöön asianmukaiset projektinhallintatyökalut, mukaan lukien aikataulut ja resurssien käyttö, ja mukauta suunnitelmaasi tarpeen mukaan muutosten ja haasteiden huomioimiseksi. Todennäköisesti siirrät resursseja jatkuvasti projektin edetessä.
Tarjolla on runsaasti resurssisuunnittelumalleja, joiden avulla voit nopeuttaa tätä prosessia ja säästää aikaa ja vaivaa.
Resurssisuunnittelun merkitys
Kun organisaatiot käyttävät aikaa ennakointiin, ne ehkäisevät matkan varrella tapahtuvia epäonnistumisia. Resurssisuunnittelu (johon liittyy hieman aktiivista resurssienhallintaa) on yksi projektinhallinnan tärkeimmistä osa-alueista, jotka voivat auttaa varmistamaan projektin onnistumisen.
Etkö usko?
Project Management Instituten Ammatillisen toiminnan pulssi -kyselyn mukaan 23 prosenttia kyselyyn osallistuneista organisaatioista katsoi, että riittämätön resurssien ennakointi oli yksi projektin epäonnistumisen ensisijaisista syistä.
Siksi on tärkeää tunnistaa ennakoinnin merkitys projektinhallinnassa.
Ennakointi ja resurssisuunnittelu ovat avainasemassa… niiden avulla saan paremman käsityksen siitä, tarvitsemmeko lisää budjettia vai pitäisikö jokin ominaisuus karsia.
Tässä on muutama syy, jotka havainnollistavat, miksi resurssisuunnittelu ja resurssien ennakointi ovat välttämättömiä projektinhallinnan osia:
- Resurssien ja aikataulujen näkyvyys: Resurssisuunnittelu voi parantaa projektin näkyvyyttä, sillä se auttaa näkemään selkeästi, miten yhden projektin logistiikka sopii yhteen yrityksen muiden projektien kanssa. Tämä voi poistaa esimerkiksi ristiriitaisiin määräaikoihin tai väärinymmärryksiin liittyviä ongelmia. Esimerkiksi Gantt-kaavio näyttää projektin kokonaisaikataulun ja kaikki siihen vaikuttavat vaiheet, mikä auttaa tunnistamaan alueet, joilla tiimien työkuorma saattaa olla liian suuri.
- Resurssien kohdentaminen: Resurssisuunnittelutyökalujen avulla voit tunnistaa oikean työntekijän tiettyyn projektiin. Kun käytät aikaa henkilöstöresurssien strategiseen suunnitteluun, varmistat, että käytät oikeita resursseja ja kehität tiimin jäsenten erityisosaamista.
- Ajankäytön seuranta: Voit käyttää projektinseurantaohjelmistoa seurataksesi, kuinka paljon aikaa työntekijät käyttävät projektiin alkuperäisiin odotuksiin verrattuna. Tämä vastuuvelvollisuus auttaa tunnistamaan tuottavuusongelmat varhaisessa vaiheessa ja ehkäisemään resurssien aikataulutuksen ristiriitoja, joita voisi syntyä projektin viivästyessä.
- Tulevien resurssien ennakointi: Voit ennakoida tulevaisuudessa tarvitsemiasi resursseja nykyisistä projekteista saatavien tietojen perusteella. On tärkeää laskea resurssitarve ja toteuttaa kapasiteettisuunnittelua, jotta resurssipulat eivät hidasta työtäsi. (Lue lisää siitä, miten kapasiteettisuunnittelu ja resurssisuunnittelu eroavat toisistaan.)
- Budjetin analysointi: Yritykset voivat käyttää resurssisuunnittelua projektibudjetin yksityiskohtaiseen analysointiin. Yritysten omistajat voivat määrittää tulevan projektin kunkin osa-alueen kustannukset varmistaakseen, että hinnoittelu asetetaan asianmukaisesti kannattavuuden saavuttamiseksi.
- Joustavuus: Resurssisuunnittelun avulla voit laatia suunnitelman B (tai suunnitelman C) tilanteisiin, joissa yksi tai useampi resursseistasi ei ole käytettävissä tai kapasiteetissa tapahtuu muutos (esimerkiksi tiimin jäsen lähtee osastolta tai yrityksestä).
Mitä resurssisuunnittelussa tulee välttää
Resurssienhallinta on tärkeä osa projektinhallintaa, mutta tähän työnkulkuun liittyy myös haasteita. Ota huomioon seuraavat riskitekijät, jotta voit välttää yleiset virheet:
- Tarpeidesi ymmärtämättä jättäminen: Resurssisuunnitelma ei ole tehokas, jos se ei kuvaa tarkasti kaikkia ennakoituja tarpeitasi ja kaikkia käytettävissä olevia resursseja. Ota huomioon kaikki tiedossasi olevat asiat, jotta et kohtaa myöhemmin yllätyksiä.
- Tulosten seuraamatta jättäminen: Vertaa ennusteitasi toteutuneisiin tuloksiin. Vastaisivatko arvioidut resurssikustannukset todellisia kustannuksia? Veikö projekti enemmän tunteja kuin ennakoitiin? Analysoi näitä tuloksia tunnistaaksesi parannuskohteet ja laatiaksesi tulevaisuudessa parempia projektisuunnitelmia.
- Tiimien sitoutumisen valvomatta jättäminen: Pidä tiimi vastuussa määräajoistaan (olematta epärealistinen). Aseta odotukset ja seuraa toteutumatta jääneitä sitoumuksia, jotta tiimisi pysyy aikataulussa.
- Palkkaustarpeiden ennakoimatta jättäminen: Suunnittele palkkaustarpeet hyvissä ajoin etukäteen. Jos henkilöstöresurssit ovat liian niukat, työntekijöiden motivaatio voi kärsiä. Jos henkilöstöä on liikaa, maksat tarpeettomista resursseista. Tulevien tarpeidesi ennustaminen antaa sinulle aikaa kouluttaa uusia työntekijöitä ja varautua henkilöstön vaihtuvuuteen.
- Projektin laajuuden hallitsemattoman kasvun rajoittamatta jättäminen: Aseta tiimin ja asiakkaan kanssa selkeät odotukset siitä, mitä projektiin sisältyy ja mitä ei. Asiakkaiden resurssienhallintaohjelmisto voi auttaa tässä prosessissa tarjoamalla näkyvyyden käytettävissä oleviin resursseihin ja projektien laajuuksiin. Harkitse lisäksi puskuriajan ja -resurssien sisällyttämistä odottamattomien muutosten käsittelemiseksi ja varmista näin, että aikataulu pysyy suunnitelman mukaisena.
Resurssienhallintataitojesi säännöllinen kehittäminen voi auttaa sinua ennakoimaan nämä haasteet ennen niiden ilmaantumista.
Suositellut työkalut resurssisuunnitteluun
Resurssienhallintaohjelmisto tai resurssien aikataulutustyökalut tekevät resurssisuunnittelusta helppoa.
Näiden työkalujen avulla voit hallita ja tallentaa esimerkiksi tiimin jäsenten aikatauluja, kapasiteettia, ihanteellisia käyttöasteita ja taitoja koskevia tietoja, joten sinulla on kaikki olennaiset tiedot tarkan resurssisuunnitelman laatimista varten. Löydät kapasiteetinsuunnitteluohjelmistoja täältä.
Tässä on luettelomme parhaista resurssienhallinnan ohjelmistotyökaluista:
Clicks on the links below may earn a commission, which supports our independent testing and review of software and services. Learn more about how we stay transparent.
Jos tarvitset edullisen vaihtoehdon päästäksesi alkuun, tutustu ilmaisten resurssienhallintaohjelmistojen luetteloomme tai tähän avoimen lähdekoodin resurssienhallintaohjelmistojen luetteloon.
Mitä seuraavaksi?
Haluatko verkostoitua muiden digitaalisten projektipäälliköiden kanssa jakaaksesi resursseja ja parhaita käytäntöjä? Liity jäsenyhteisöömme ja saat käyttöösi yli 100 mallipohjaa, näytettä ja esimerkkiä sekä voit verkostoitua satojen muiden digitaalisten projektipäälliköiden kanssa Slackissa.
