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Contrairement à ce que l’on pourrait croire, connaître le salaire de ses pairs est essentiel. Si vous ne savez pas quel est le salaire moyen pour votre poste, vous ne pouvez pas être certain(e) d’être payé(e) à votre juste valeur—et les chefs de projet en particulier valent beaucoup.

Nous lançons à nouveau notre enquête annuelle sur les salaires pour 2025, dans le but de fournir des informations précieuses sur les rémunérations des chefs de projet partout dans le monde. Grâce aux données recueillies lors de cette enquête, nous analyserons les tendances en fonction du poste, de l’emplacement géographique et du niveau d’expérience afin d’offrir une vision claire du salaire que vous devriez percevoir. 

En participant à cette enquête, vous contribuez à une recherche précieuse qui vous donnera un avantage lors de négociations salariales ou de promotion. Une fois que nous aurons compilé et analysé toutes les données, nous vous enverrons directement les résultats par email (si vous le souhaitez).

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Pour voir comment les données seront utilisées, consultez nos rapports des années précédentes ici.

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Je suis Ben Aston, chef de projet digital et fondateur de thedpm.com. J'œuvre dans le secteur depuis plus de 20 ans, notamment au Royaume-Uni, auprès des plus grandes agences digitales de Londres telles que Dare, Wunderman, Lowe et DDB. J’ai mené à bien des projets allant du film aux CMS, des jeux à la publicité, et de l’eCRM aux sites eCommerce. J’ai eu la chance de collaborer avec un large éventail de grands clients : des marques automobiles comme Land Rover, Volkswagen et Honda ; des entreprises du secteur de l’énergie, dont BT, British Gas et Exxon ; des marques de grande consommation telles qu’Unilever, ainsi que des marques d’électronique grand public comme Sony. Je suis Certified Scrum Master, PRINCE2 Practitioner et passionné de productivité !