Mini Curso: Co-Creación de Acuerdos de Trabajo en Equipo
Lo que aprenderás
- Qué es un Acuerdo de Trabajo en Equipo y cuándo usarlo
- La estructura y los componentes de un Acuerdo de Trabajo en Equipo
- Herramientas y actividades para identificar los valores y la visión del equipo
- Cómo usar un Acuerdo de Trabajo en Equipo para reforzar la cultura del equipo
- Cómo afrontar los retos con tu acuerdo
A veces, un equipo necesita un punto de anclaje para superar rápidamente las etapas de «tormenta» y «normalización» en el desarrollo del equipo, y llegar rápidamente al nivel de alto rendimiento para que tu proyecto pueda arrancar al máximo.
Pero no siempre es tan evidente cuál es ese catalizador.
Claro, una Constitución de Proyecto establece unos cimientos sólidos, pero puede ser un poco rígida, formal, y suele venir impuesta por los superiores.
¿No existe una manera sencilla de que el propio equipo construya esos cimientos, sin sacrificar recursos escasos como el tiempo y el presupuesto?
La solución es un Acuerdo de Trabajo en Equipo: un conjunto liviano de valores que son creados por tu equipo, para tu equipo.
En esta sesión, la agilista SAFe Christina Sookram comparte su método probado para eliminar fricciones en un equipo haciendo que creen una visión y un conjunto de valores compartidos. Después, profundiza en cómo utilizar esto para fomentar el alto rendimiento y también cómo afrontar algunos de los retos que encontrarás en el camino.
Al finalizar la sesión, contarás con las herramientas y estrategias para llevar a cabo una sesión de co-creación de acuerdos de trabajo en equipo, una comprensión sólida de cómo sintetizar y estructurar eficazmente tu acuerdo de trabajo en equipo, y la confianza para respaldar los valores de tu equipo en la manera en la que lideras tus proyectos.
Así que si tienes un equipo que aún se está encontrando o que está siendo lastrado por conflictos de cultura de equipo, esta sesión es para ti.
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