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Connecteam Bewertung: Vorteile, Nachteile, Funktionen & Preise

Connecteam is an employee management software designed to streamline communication, scheduling, and task management for your team. It’s ideal for small to medium-sized businesses, particularly in industries like retail, healthcare, and logistics, where mobile workforce management is crucial. Connecteam provides value by enhancing team coordination and boosting productivity, ensuring your business runs smoothly.

Connecteam Evaluation Summary

Connecteam streamlines scheduling, communication, and task management for teams.
Rating
4.6 /5
Pricing
  • From $29/month (billed annually)
  • 14-day free trial + free demo available

Darum können Sie uns vertrauen

Connecteam Overview

Connecteam excels in simplifying employee management with its user-friendly interface, making it a top choice for teams seeking efficient coordination.

Unsere Bewertungsmethodik

Wie wir Tools testen & bewerten

Wir haben jahrelang unser System zur Softwareüberprüfung und -bewertung aufgebaut, verfeinert und verbessert. Das Bewertungsschema wurde entwickelt, um die Feinheiten der Softwareauswahl und die Effektivität eines Tools einzufangen, wobei der Fokus auf den entscheidenden Aspekten des Entscheidungsprozesses liegt. Unten sehen Sie genau, wie unser Test- und Bewertungssystem über sieben Kriterien hinweg funktioniert. So können wir eine objektive Einschätzung der Software auf Grundlage von Kernfunktionen, herausragenden Merkmalen, Benutzerfreundlichkeit, Onboarding, Kundenservice, Integrationen, Kundenbewertungen und Preis-Leistungs-Verhältnis bieten.

Kernfunktionalität (25% der Gesamtbewertung)

Ausgangspunkt unserer Bewertung ist immer die Kernfunktionalität des Tools. Hat es die grundlegenden Funktionen, die ein Nutzer erwarten würde? Sind einige dieser Kernfunktionen nur in höherpreisigen Tarifen verfügbar? Wir erwarten, dass ein Tool mindestens den grundlegenden Leistungsumfang seiner Mitbewerber erfüllt.

Herausragende Funktionen (25% der Gesamtbewertung)

Anschließend bewerten wir außergewöhnliche Funktionen, die über die üblichen Kernfunktionen hinausgehen. Eine hohe Bewertung spiegelt spezialisierte oder einzigartige Eigenschaften wider, durch die das Produkt schneller, effizienter oder für den Nutzer besonders wertvoll wird. Wir bewerten auch, wie einfach sich das Tool in andere Tools integrieren lässt, die üblicherweise im Tech-Stack zu finden sind, um die Funktionalität zu erweitern. Lösungen mit vielen nativen Integrationen, Drittanbieter-Anbindungen und API-Zugang zur Erstellung individueller Verknüpfungen schneiden am besten ab.

Benutzerfreundlichkeit (10% der Gesamtbewertung)

Wir berücksichtigen, wie schnell und einfach sich die Aufgaben – basierend auf der Kernfunktionalität – mit dem Tool erledigen lassen. Eine hohe Bewertung erhalten Tools, die durchdacht gestaltet und intuitiv bedienbar sind, mobile Apps und Vorlagen bieten und sogar komplexe Aufgaben einfach erscheinen lassen.

Onboarding (10% der Gesamtbewertung)

Wir wissen, wie wichtig eine schnelle Einführung im Team ist, und bewerten deshalb, wie leicht ein Tool mit minimaler Schulung erlernt und genutzt werden kann. Wir prüfen, wie schnell neue Teammitglieder ohne Vorkenntnisse starten können. Lösungen, die wenig oder gar keine Unterstützung erfordern, erhalten die höchste Bewertung.

Kundenservice (10% der Gesamtbewertung)

Wir überprüfen, wie schnell und unkompliziert Hilfe per Telefon, Live-Chat oder Wissensdatenbank verfügbar ist. Tools und Unternehmen, die Echtzeit-Support bieten, schneiden am besten ab; Chatbots am schlechtesten.

Kundenbewertungen (10% der Gesamtbewertung)

Neben unseren eigenen Tests beziehen wir auch den Net Promoter Score aktueller und ehemaliger Nutzer ein. Wir prüfen die Wahrscheinlichkeit, mit der sie das Tool erneut für die Kernfunktionalitäten wählen würden. Ein hohes Ergebnis spiegelt einen hohen Net Promoter Score bei aktuellen oder früheren Kund:innen wider.

Preis-Leistungs-Verhältnis (10% der Gesamtbewertung)

Abschließend vergleichen wir – unter Berücksichtigung aller anderen Kriterien – den Durchschnittspreis der Einstiegstarife mit den Kernfunktionen und bewerten das Preis-Leistungs-Verhältnis. Software, die mehr Leistung für weniger Geld bietet, bekommt die höchsten Werte.

Core Features

Task Management

You can assign tasks and track progress effortlessly, keeping your team aligned and productive. Its simplicity lets you focus on getting things done rather than managing the process.

Time Tracking

Easily monitor work hours with Connecteam's intuitive time clock feature. It helps you streamline payroll and ensures accurate time management.

Scheduling

Create and manage employee schedules quickly, reducing confusion and conflicts. Your team can access schedules on their mobile devices, making it convenient for everyone.

Communication Tools

Keep your team connected with built-in chat and announcements. It simplifies sharing updates and reduces the need for multiple communication platforms.

Training and Onboarding

You can deliver training materials and track completion, making onboarding smoother. It helps new hires get up to speed quickly and efficiently.

Document Management

Store and share important documents with ease. This feature ensures everyone can access the right information when they need it.

Ease of Use

Connecteam's user-friendly interface makes it easy for you and your team to pick up and use without extensive training. Its mobile-first design allows employees to access essential features on their smartphones, making it convenient for deskless workers. The intuitive layout and straightforward navigation help you manage tasks, schedules, and communication efficiently. Compared to other tools, it offers a seamless experience that reduces the learning curve and keeps your team focused on their work, not the software.

New Product Updates from Connecteam

Connecteam Adds Time Off Policy Management Updates
Connecteam’s negative balance limits help control time off requests and balances.
May 31 2026

Connecteam Adds Time Off Policy Management Updates

Connecteam adds negative balance limits, minimum work hour requirements, and Cycle-Based Accruals to improve time off policy management. These updates help admins control requests, set eligibility rules, and manage accrual calculations based on actual work hours. Highlights include:

  • Negative Balance Limits: Set how far below zero employees can go when requesting time off to prevent excessive negative balances.
  • Minimum Work Hour Requirements: Define required work hours before employees earn time off during an accrual cycle.
  • Cycle-Based Accruals: Calculate per-hour time off balances on set cycles, such as weekly or monthly periods.

Visit Connecteam’s official site for more details.

Connecteam Adds Customizable Defaults and Candidate Document Transfers
Connecteam’s customizable defaults automate employee setup with smart assignment rules.
May 31 2026

Connecteam Adds Customizable Defaults and Candidate Document Transfers

Connecteam adds customizable defaults for user setup and candidate document transfers to simplify employee onboarding and management. These updates help teams automate profile setup and keep important employee documents organized after hiring. Highlights include:

  • Customizable Defaults for User Setup: Automatically assign policies, Smart Groups, managers, and user field values based on employee attributes.
  • Candidate Document Transfers: Move candidate files into employee profiles after hiring to keep documents ready without manual uploads.

Visit Connecteam’s official site for more details.

Connecteam Specs

  • 2-Factor Authentication
  • 360 Degree Feedback
  • API
  • Application Tracking
  • Attendance Tracking
  • Batch Permissions & Access
  • Budgeting
  • Calendar Management
  • Dashboard
  • Data Export
  • Data Import
  • Data Visualization
  • Employee Database
  • Employee Engagement
  • Employee Incentive Management
  • Employee Onboarding
  • Expense Tracking
  • External Integrations
  • Feedback Management
  • Forecasting
  • Multi-User
  • Notifications
  • Onboarding
  • Payroll
  • Project Management
  • Scheduling
  • Time Management
  • Timesheets
  • Travel Management
  • Vacation & Absence Calendar

Connecteam FAQs

Wie geht es weiter?

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By Ben Aston

Ich bin Ben Aston, Digitalprojektmanager und Gründer von thedpm.com. Seit über 20 Jahren bin ich in der Branche tätig und habe in den führenden digitalen Agenturen Londons wie Dare, Wunderman, Lowe und DDB gearbeitet. Ich habe alles gemanagt – von Filmprojekten über CMS, Spiele, Werbung bis hin zu eCRM- und E-Commerce-Websites. Ich hatte das Privileg, für zahlreiche namhafte Kunden zu arbeiten: Automarken wie Land Rover, Volkswagen und Honda; Versorgungsunternehmen wie BT, British Gas und Exxon; Konsumgütermarken wie Unilever sowie Unterhaltungselektronikhersteller wie Sony. Ich bin zertifizierter Scrum Master, PRINCE2 Practitioner und Produktivitätsfan!